湖南臨武舜華鴨業發展有限責任公司

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胡總做客郴州新聞網 暢談郴州兩城建設

類別:媒體聚焦 發布時間:2015-11-10 瀏覽人次:

10月22日,公司董事長兼總經理胡建文受邀做客郴州新聞網,接受該網站采訪并解答網友疑問。以下為郴州新聞網現場整理的內容。 

全國人大代表、湖南臨武舜華鴨業發展有限責任公司董事長兼總經理胡建文(左)做客郴州新聞嘉賓訪談室

胡建文在節目中侃侃而談

自10月13日郴州新聞網發布十一屆全國人大代表、湖南臨武舜華鴨業發展有限責任公司董事長兼總經理胡建文將做客郴州新聞網暢談郴州“兩城”建設的消息以來,截至今天為止,帖子的點擊率已達16000人次,許多網友留言請教胡建文是如何創業成功的,公司的管理理念又是什么……不一而足。“企業要重視企業文化的建設,企業的發展重在創新與團隊合作,并且要確立堅定的信念。”這是胡建文在接受訪問時重復強調的一句話,網友想要的答案,也許就在這句話里。

“服務農民、報效社會”是我們的宗旨

訪談剛一開始,胡建文先生侃侃而談,從公司起步前的規模、到發展至今的艱辛歷程一一作了介紹。胡建文表示,自1999年10月創立以來,舜華鴨業始終貫徹“服務農民、報效社會”的經營宗旨,構建“公司+協會+農場”的產業化經營模式,致力于中國八大名鴨之一的臨武鴨的種苗孵化、養殖、加工、銷售一體化經營。目前,舜華鴨業已建成現代化加工廠2座,種鴨場3個,養殖農場169個,最重要的是帶動了臨武鴨養殖農戶3260戶、辣椒和茶油種植農戶2.3萬戶,成為中國最大的麻鴨養殖加工企業。”

當主持人提到作為十一屆全國人大代表,當時提出了什么議案,以及是由于什么原因提出來時,胡建文先生答道,“當時提的是關于農業方面的兩個建議,一個是希望政府幫助返鄉農民工解決就業問題,第二個就是希望政府完善農產品加工產業的增值稅的問題,使農業產業化龍頭企業和農產品加工業能夠快速發展。”他說,“提出這個議案,當時就是想著,為把郴州人民的心聲帶到國家,為郴州“兩城”建設獻出自己的一份力。”

作為一名臨武人,胡建文先生對家鄉懷有深厚的感情,他說,“當自己的公司發展起來了,就希望通過自己的企業能夠帶動家鄉的父老鄉親走出貧困,走上致富之路。”

“臨武山水鴨天下”是我們的追求

“臨武山水鴨天下”這句策劃語寓意深刻,一方面代表著胡建文先生對家鄉的感情,一方面表達了他個人的抱負,即希望公司的產品能走向全國全世界。他笑著說道:“桂林有秀麗的山水,吸引了各地的人去參觀,而我們臨武有美味的鴨,也要做到讓大家很容易就想到。”

在網友互動環節,有網友就問到胡建文先生,今年湖南臨武舜華鴨業發展有限責任公司剛好成立十周年,但是在剛剛結束成的十周年慶典活動上,為什么以那么低調的形式就慶祝了。胡建文先生一聽完問題就笑了出來,“低調嗎?好像也不低調。對十周年我是這樣理解的,十周年了不一定要到外面去宣傳著告訴所有人,而是應該告訴自己十年來的得失是什么,這個成長經歷值得回顧。”

他還笑談到,“這次慶典讓我非常感動,非常高興。員工們自己組織了十周年慶典晚會,有兩百個員工上臺表演節目,節目非常有創意,也非常用心,都是員工自己用廠里的POP、材料等現有東西制作的服裝和道具,非常漂亮。”有人主動找到胡建文說幫忙策劃慶典節目,他一口就拒絕了,沒想到自己公司的員工組織了一場這么好的晚會。

胡建文先生說,“唱戲要舞臺,干事要平臺。取之于社會,還之于社會”。作為一個企業,對社會應當承擔一定的責任,就應該帶領最貧困的人民脫貧致富,現在他正在努力。他還回憶道:“去年冰災,到郴州搶險的電力工人,大年三十晚上還在搶修,大年初二他組織員工到郴州的每個工地去送鴨子,目的就是表達郴州人民的心意。”

創新與團隊合作是我們的法寶

胡建文先生在節目中不止一次的談到做企業要重在創新與團隊合作,他說“做事應該要有團隊精神,一個企業單獨的某一個人再忙也沒用,關鍵在于大家一起合作,俗話說人多力量大也是有道理的。因為大家的團結合作,一直以來都不覺得自己很忙,也有時間陪自己的父母和家人。另外一個企業還要有夢,有共同的信仰,還要有創新精神,有創新所有問題都能解決,有創新就沒有過不去的坎。”

回顧公司這十年走來的辛苦歷程,胡建文先生有許多想說的話,“前三年,很多事都是親歷親為,個人不斷拼搏,后來發現,單靠一某一個人,某一個機遇去支撐根本不夠,應該要用文化、企業去推動,文化+制度就能推動現代化企業發展。企業是個群體,就應該有共同信仰,企業文化核心價值就是要有自己的宗旨、理念和原則。”說到這,他又激動的回憶到,“去年冰災停水停電,廠棚城塌,還有30000多只鴨在農民手中,如果不及時收回,農民捐失會很大,當時即將過年,他對員工說‘我們的宗旨是什么?’,大家站起來說‘服務農民,報效社會。’當時他們在屠宰車間里,大家都沒有走,就在大年三十的上午,大家分工找水,修電路,終于把30000多只鴨子全部收回,挽回了農民的損失。十年來,公司誠信至上,每次收的鴨子都會在三天內結帳。我們是有信仰的企業,我們做事必須有原則,不管再困難,我們都會一如既往。”

在節目的最后,有網友問及大學生就業難的問題,胡建文表示,其實現在大學生就業并不難,難的是放得下“身段”,從基層做起,像我們企業就一直在招大學生,招進來的大學生都是從基層做起,越艱苦的地方,越有發展機遇,主要還是要靠自己,只要有自己的信念,成功就有了堅實的保障。


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